{"id":2298,"date":"2025-05-26T18:45:32","date_gmt":"2025-05-26T18:45:32","guid":{"rendered":"http:\/\/www.psicotec.com\/?p=3648"},"modified":"2025-05-26T18:45:32","modified_gmt":"2025-05-26T18:45:32","slug":"psicotec-mentor-talent","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.psicotec.com\/pt\/psicotec-mentor-talent\/","title":{"rendered":"Descubre Psicotec Mentor &#038; Talent"},"content":{"rendered":"<p>M\u00e9ntor fue la persona en la que Ulises confi\u00f3 no s\u00f3lo la educaci\u00f3n de su hijo Tel\u00e1maco, sino tambi\u00e9n su hogar; desde ese momento se convirti\u00f3 en gu\u00eda, confidente e incluso en su compa\u00f1ero de viaje en busca de su padre. Fue m\u00e1s all\u00e1 de una relaci\u00f3n de cuidado, llegando a ser una figura clave para que el joven Tel\u00e9maco aprendiese a desenvolverse y a asumir su papel y su futuro.<\/p>\n<p><strong>El mentoring es una de las herramientas m\u00e1s \u00fatiles para desarrollar y vincular el talento en las organizaciones<\/strong> y a pesar de ello, sigue siendo una gran desconocida y una de la que m\u00e1s dudas despierta.<\/p>\n<p>Su objetivo es optimizar, como hilo de transmisi\u00f3n de valores, conocimientos, competencias y estilo de negocio a las personas que forman parte de la organizaci\u00f3n para acompa\u00f1ar a otros en su desarrollo, estableciendo canales de comunicaci\u00f3n transparente y fluida.<\/p>\n<p>Desde Psicotec <em>\u201ctratamos de que estos procesos de Mentoring contribuyan a crear entornos colaborativos y no s\u00f3lo sean procesos unidireccionales. Queremos que se conviertan en planes de desarrollo compartidos en los que las personas involucradas puedan beneficiarse de las fortalezas del otro\/a y as\u00ed convertirlo en un proceso de bimentoring\u201d,<\/em> comenta su Directora de Formaci\u00f3n y Desarrollo, Vanessa Hernanz.<\/p>\n<p>Psicotec, concienciada con la importancia del Desarrollo del Talento y, sobre todo, tratando de facilitar estos procesos, lanza al mercado junto con su socio tecnol\u00f3gico, una soluci\u00f3n que <strong>ayuda a implantar y a medir la informaci\u00f3n de los procesos de Mentoring de manera sencilla y \u00e1gil<\/strong>: <strong>Psicotec Mentor&amp;Talent.<\/strong><\/p>\n<p>Este programa puede dividirse en tres grandes bloques complementarios:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Consultor\u00eda previa<\/strong>: Analiza el proyecto y colabora con la organizaci\u00f3n para establecer los objetivos, el alcance y los recursos necesarios para la implantaci\u00f3n y seguimiento del proceso de mentoring.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li><strong>Formaci\u00f3n de mentores<\/strong>: apoyar a que cuenten con las herramientas necesarias para transmitir de una manera efectiva su conocimiento y poder guiar al <em>mentee<\/em>.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li><strong>Plataforma tecnol\u00f3gica<\/strong>: Uno de los aspectos que m\u00e1s complican la implantaci\u00f3n efectiva del mentoring en las organizaciones es el <u>seguimiento y control de los procesos<\/u>. Para agilizar este punto, Psicotec ha desarrollado una plataforma tecnol\u00f3gica que permite que el mentor y su <em>mentee<\/em> se organicen de manera aut\u00f3noma sus sesiones y sus tareas, al mismo tiempo que permite un emparejamiento (o <em>matching<\/em>) de estos en base a sus fortalezas. El objetivo es conectar el <em>know-how<\/em> con el <em>know-who.<\/em><\/li>\n<\/ul>\n<p>Este nuevo servicio nace de una demanda existente en el mercado y permitir\u00e1 que toda aquella organizaci\u00f3n que busque una manera sencilla, \u00e1gil e innovadora de apostar por el mentoring, pueda acometer un proyecto de este tipo, de principio a fin, de la mano de uno de los mayores especialistas en Talento: Psicotec.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>M\u00e9ntor fue la persona en la que Ulises confi\u00f3 no s\u00f3lo la educaci\u00f3n de su hijo Tel\u00e1maco, sino tambi\u00e9n su hogar; desde ese momento se convirti\u00f3 en gu\u00eda, confidente e incluso en su compa\u00f1ero de viaje en busca de su padre. 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