Os Estágios ICEX de Internacionalização Empresarial são uma referência em Espanha para os jovens profissionais com ambição pelo comércio externo e a internacionalização. Incentivado pela ICEX España Exportacion e Inversiones foram criadas em 1975 e este ano celebram a 48ª Edição.
Para a Psicotec este aniversário é duplamente importante, uma vez que esta 48º edição é também o décimo ano consecutivo em que o ICEX confia à Psicotec o desenvolvimento do processo de seleção de estágios.

Em que consiste o Programa de Estágios ICEX?

O Programa de Estágios ICEX prologa-se durante três anos, no qual as pessoas selecionadas completam a sua formação em três fases:

1. Fase 0: Realização de um mestrado universitário em Gestão Internacional da Empresa de 75 créditos (ECTS). Permite a todos/as os/as alunos/as alcançar a formação necessária para desempenhar num futuro a sua carreira profissional no âmbito da internacionalização e comércio externo.
2. Fase 1: Estágio de 12 meses de duração em alguma das “Oficinas Economicas y Comerciales de Espanha” ou no exterior. Nesta etapa pode ter uma primeira experiência de como é a realidade comercial do mercado em questão e aprofunda-se a detenção de oportunidades comerciais para as empresas espanholas deste mercado.
3. Fase 2: Estágio de 12 meses de duração em empresas, entidades ou Organismos Internacionais, seja em Espanha ou no exterior. Pressupõe um passo mais na integração dos jovens talento no mercado laboral.

Através destas três fases obtém-se uma formação de qualidade que permite, além do desenvolvimento profissional dos seus participantes, também uma melhoria do setor estrangeiro espanhol e da competitividade da economia espanhola.

Que fases que tem o processo de seleção do Programa de Estágio ICEX – Psicotec?

Dada a sua importância e qualidade, o programa atrai grande interesse todos os anos. Além do caracter massivo do mesmo, para garantir a transparência e a qualidade do processo de seleção, foi desenhado um processo de que tem em conta três aspetos:

• • Administrativo: AAtravés da recolha e revisão de toda a documentação, complementada com a resolução de consultas e dúvidas ao longo de todo o processo.

  • Idiomático: Validação de certificações ao nível do inglês, necessário para se desenvolver em contextos internacionais.

  • Competencial: Bateria de provas psicométricas e entrevistas pessoais com foco na avaliação de competências, motivação e determinados incidentes críticos.

Números da 48ª edição dos Estágios ICEX

Neste programa inscrevem-se 899 pessoas candidatas, das quais 836 foram admitidas no processo de seleção e convocadas para as provas psicotécnicas.

Uma vez cotadas, 496 pessoas foram convocadas para as entrevistas pessoais. Destas, as 300 melhores pontuações serão convocadas para participar na Fase 0 do Programa de Estágios ICEX, o Mestrado universitário em Gestão Internacional da Empresa.

Quais os desafios presentes no processo de seleção massivo?

Todo o processo de seleção em massa enfrenta grandes obstáculos: o número elevado de candidatos, documentos e informação a tratar, a necessidade da organização, desenvolvimento; e resolução da maneira mais ágil possível.

Para poder executar este tipo de processos de maneira efetiva é necessário ter um sistema de gestão da informação eficaz e, ainda mais importante, um bom planeamento e organização de cada etapa, entre outros momentos que levam com que o processo seja preparado com grande antecedência.

Além disso, no caso do Programa de Estágios ICEX acresce a deslocação geográfica. Se anteriormente as provas e entrevistas eram realizadas presencialmente, desde um par de anos, as diferentes fases realizam-se remotamente.
Esta decisão implica a necessidade de contar os melhores sistemas de controlo de identidade, videoentrevistas, proctoring e supervisão para garantir a igualdade de condições entre as pessoas participantes, detetar qualquer má prática e manter elevados padrões de qualidade e transparência.

Quais os benefícios para os estagiários?

As pessoas participantes que finalmente tiveram acesso ao Programa de Estágios terão a oportunidade de obter formação e de impulsionar a sua carreira profissional no âmbito da internacionalização e o comércio externo. Com o Mestrado universitário e a experiência na rede de “Oficinas Economicas y Comerciales de Espanha” ou no Exterior, a Fase 2 abre a porta ao mercado laboral, devido à aprendizagem durante 12 meses em entidades, organismos ou empresas.

Estes perfis, com vários idiomas, experiência internacional, um elevado potencial, ambição e capacidade de adaptação, apresentam como os mais solicitados.

A sua organização pretende potenciar a atividade internacional? Não deixe passar esta oportunidade de integrar estagiários ICEX na sua empresa. Estes jovens profissionais podem ser a pessoa que necessita para levar o seu negócio ao próximo nível.

A sua organização necessita de desenvolver um processo de seleção e não o pretende realizar internamente? Seja um processo pontual, uma Pesquisa Direta ou Headhunting ou um processo de seleção em massa, a Área de Recrutamento & Seleção da Psicotec tem a solução que necessita.

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